人間関係のトラブルもナースの悩み

ここでは、ナースの悩みのひとつである人間関係のトラブルについて解決策と青森の比較的トラブルが少ない病院の求人情報を紹介します。

【ナースの悩みは病院内の人間関係のトラブルが多い】

どこの会社でも同じことが言えるのですが、会社内の人間関係のトラブルもナースの悩みのひとつです。ナースの約9割が女性で、病院内はほぼ女性の職場となります。一般的に女性同士のトラブルは男性同士よりもたちが悪いと言われます。

そして、その悩みは男性同士のように簡単に解消されるものでもないのです。また、そこに男性医師や1割程度の男性看護師が加わると、今度は男女間のトラブルにも発生しかねません。さらに、医師からのパワハラ・セクハラもないとは言い切れません。

それだけでなく、病院は多くの患者さんと接する機会が多いです。患者さんによっては、嫌がらせやセクハラをしてくる人もおり、それがナースの悩みとなることもあります。
こういった人間関係のトラブルが原因で離職・転職するナースが多いのです。

ただ、転職したとしても必ずしもその病院の人間関係が良好とは限りません。就職してみたら、元の病院よりも悪かった、悩みが深くなったという可能性だってあります。そのため、まずは転職する前に親しい上司や同僚ナースに悩みを相談してみることも大切でしょう。

とはいうものの、人間関係に関しては就職してみなければわからないことではありますが、傾向としてナースや医師の数が多い大病院よりも、小規模な病院の方が人間関係のトラブルは少ないようです。

また看護師求人サイトに登録すれば、コンサルタントの方に病院の内情を聞くこともできるかもしれません。少なくともナースの入れ替わりが激しいところはあまりおすすめできません。